Raz w tygodniu Seniorka uczęszcza do Tagespflege
Seniorka 94 lata, jest osłabiona. Choruje na typowe dolegliwości wieku starczego: osteoporoza, inkontynencja, nadciśnienie. Ma lekkie problemy z poruszaniem się. Oferta nie wymaga transferu, wstawanie nocne też nie jest konieczne. Z charakteru jest to osoba bardzo sympatyczna.
Zadania opiekunki: wspólne spędzanie czasu, towarzyszenie Seniorce poza domem i przy wizytach lekarskich. Pomoc w codziennych czynnościach, wykonywanie prostych prac w gospodarstwie domowym. Poza standardowym czasem wolnym rodzina oferuje dodatkowy dzień, wtedy zapewniają opiekę.
WARUNKI MIESZKANIOWE: Dom jednorodzinny w dużym mieście. Oddzielna, wyremontowana łazienka do wyłącznej dyspozycji Opiekunki. W pobliżu jest park i jezioro, sklepy są blisko.
Stan podopiecznej (94 lat)
Polineuropatia (uszkodzenie nerwów obwodowych)
osteoporoza
nietrzymanie moczu
nadciśnienie tętnicze
Wymagane kwalifikacje
jęz. niemiecki na poziomie bardzo dobrym
referencje
doświadczenie w opiece
osoba niepaląca
prawo jazdy
Zakres obowiązków
prowadzenie gospodarstwa domowego
pomoc w higienie i toalecie
pomoc w zmianie odzieży oraz obuwia
pomoc przy poruszaniu się (asekuracja)
robienie zakupów
prowadzenie samochodu
lub osoby zainteresowane ofertą prosimy o kontakt:
Jeśli interesuje Cię ta oferta, skorzystaj z jednej z wymienionych powyżej form zgłoszenia. Możesz ponadto przesłać swoje zgłoszenie na adres e-mail rekrutacja@caringpersonnel.pl z podaniem nr referencyjnego oferty lub zgłoszenie otwarte, które pozwoli nam na rozpoczęcie procesu rekrutacyjnego w przypadku nowych kandydatur. Zachęcamy do rejestracji w naszym serwisie, co znacząco ułatwia i skraca procedurę rekrutacji.
Dziękujemy za wszystkie zgłoszenia, zastrzegamy sobie jednak prawo do odpowiedzi na wybrane z nich, co wynika z naszych starań o najlepsze dopasowanie wymagań w miejscu zatrudnienia do poszczególnych kandydatur.
Prosimy o zamieszczenie w przesyłanych zgłoszeniach następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych (Dz.U. 1997 nr 133 poz. 883 z późniejszymi zmianami)”.