Do opieki 72-letnia seniorka, po udarze, z depresją i ograniczoną orientacją. Porusza się głównie na wózku, w nocy zdarza się inkontynencja. Ma trudności z mową, nadciśnienie i alergię na penicylinę. Lubi robótki ręczne, gotowanie, spacery i TV. Mieszka z mężem, który jest sprawny.
Potrzebna jest tutaj pomoc w transferach, przy wstawaniu, chodzeniu i toalecie, myciu i ubieraniu, przy inkontynencji nocnej oraz w prowadzenie domu i gotowanie. W nocy zwykle potrzebna raz lub dwa razy pomoc.
Na miejscu wózek, balkonik, łóżko pielęgnacyjne, krzesło toaletowe i prysznicowe.
WARUNKI MIESZKANIOWE: Dom jednorodzinny w spokojnej miejscowości, sklepy ok. 10 min pieszo, oddzielny pokój dla opiekunki, Internet, rower i auto z manualną skrzynią.
Stan podopiecznej (72 lat)
porusza się za pomocą wózka inwalidzkiego
nietrzymanie moczu
przebyty udar
depresja
Wymagane kwalifikacje
referencje
doświadczenie w opiece
jęz. niemiecki na poziomie dobrym
prawo jazdy
Zakres obowiązków
prowadzenie gospodarstwa domowego
pomoc w higienie i toalecie
pomoc w zmianie odzieży oraz obuwia
pomoc przy poruszaniu się (asekuracja)
pomoc przy poruszaniu się (transfer)
conocne wstawanie
robienie zakupów
prowadzenie samochodu
lub osoby zainteresowane ofertą prosimy o kontakt:
Jeśli interesuje Cię ta oferta, skorzystaj z jednej z wymienionych powyżej form zgłoszenia. Możesz ponadto przesłać swoje zgłoszenie na adres e-mail rekrutacja@caringpersonnel.pl z podaniem nr referencyjnego oferty lub zgłoszenie otwarte, które pozwoli nam na rozpoczęcie procesu rekrutacyjnego w przypadku nowych kandydatur. Zachęcamy do rejestracji w naszym serwisie, co znacząco ułatwia i skraca procedurę rekrutacji.
Dziękujemy za wszystkie zgłoszenia, zastrzegamy sobie jednak prawo do odpowiedzi na wybrane z nich, co wynika z naszych starań o najlepsze dopasowanie wymagań w miejscu zatrudnienia do poszczególnych kandydatur.
Prosimy o zamieszczenie w przesyłanych zgłoszeniach następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych dla realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych (Dz.U. 1997 nr 133 poz. 883 z późniejszymi zmianami)”.